Taşeron çalışanlar kamu kurumlarına alınacak

Muqe

Global Mod
Global Mod
KARAR

CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, Sıhhat Bakanlığına bağlı kimi ünitelerde hala taşeron firmada çalışan personellerin, daimi takıma alınması tarafındaki talebini, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığına yönelttiği yazılı soru önergesiyle bir daha Meclis gündemine taşıdı.

Gürer’in daha evvelki devirlerde yönelttiği benzeri soru önergesine ‘Bu mevzuda rastgele bir çalışma yapılmamaktadır’ biçiminde karşılık veren Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı, benzeri bir soruya bu kere “KHK kapsamı haricinde bırakılan taşeron çalışanların kamu kurumlarında istihdam edilmesiyle ilgili çalışmalara devam edilmektedir” cevabını verdi.

Kamu kurumlarında, Sıhhat Bakanlığına bağlı birtakım ünitelerde hala taşeron firma elemanı olarak çalışan çalışanların takım talebini daima gündeme taşıyan CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, birebir hususta Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığına bir soru önergesi daha yöneltti.


Gürer, Bakan Vedat Alım tarafınca yanıtlanması istemiyle verdiği yazılı soru önergesinde, “Bilgi süreç merkezi, görüntüleme merkezi çalışanları ile bir arada yemekhane ve toplumsal tesis çalışanlarının da taşeron firma yerine takımlı olarak daima emekçi takımına alınması düşünülmekte midir? Sıhhat Bakanlığı bünyesinde şirket elemanı olarak nazaranv yapmakta olan çalışanlara, davet merkezlerinde yardımcı olanlara ve MHRS kısmında kamuda nazaranvli olanların takıma geçirilmesi düşünülmekte midir?” halindeki sorularına cevap istedi.


CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer’in soru önergesine karşılık veren Bakan Vedat Alım, kamuda taşeron personellerin daima emekçi takımına geçirilmesinin 696 sayılı KHK ile düzenlendiğini hatırlattı.
Bakan Alım, “2021-2022 yıllarını kapsayan ‘Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Muahede Protokolü’nde yer alan ‘696 Sayılı KHK Kapsamı haricinde Bırakılan Kamu Taşeron Çalışanlarının Daimi Takıma Geçirilmesi’ unsuru uyarınca 696 sayılı KHK kapsamı haricinde bırakılan alt patron çalışanlarının (taşeron) Kamu Kurum ve Kuruluşlarında istihdam edilmesi ile ilgili çalışmalara devam edilmektedir” açıklamasında bulundu.


CHP Milletvekili Gürer’in evvelki devirlerdeki emsal sorularına ‘olumsuz’ karşılık veren Bakanlık, misal bir soruya bu sefer taşeron çalışanları umutlandıracak bir biçimde karşılık verdi.

BAKAN ALIM GEÇEN YIL UMUT VERMEMİŞTİ

Geçtiğimiz yıl Kasım ayında CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer’in soru önergesini yanıtlayan Bakan Alım, 2018 yılında yayımlanan 696 sayılı KHK dışında taşeron firma çalışanlarına ait rastgele bir düzenleme yapılmadığını belirtti.

GÜRER: “KAMUDA TAŞERON SİSTEMİ SONLANDIRILMALI”


Önerge sahibi CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer ise kamuda hiç bir çalışanın taşeron firma elemanı olarak çalışmaması gerektiğine dikkat çekerek, “2018 yılında tüm emekçiler daimi takıma alınacak denilmesine karşın hala İhale şartnamesinde “İşçilik maliyet sarfiyatı yaklaşık yüzde 70.” ibaresine takılan kamuda kiralık araç sürücüleri, Sıhhat Bakanlığında yemekhane çalışanları, bilgi süreç çalışanları, hastane bilgi idare sistemi çalışanları, radyoloji görüntüleme çalışanları, laboratuvar çalışanları, diş protez ihale çalışanları, fizik tedavi seans tarzı ihale çalışanları, diyaliz seans yolu ihale çalışanları, Karayolları anahtar teslimde müşavirlik tipi ihale çalışanlarına takım verilmedi.

KİT’lerde, Demiryollarında, PTT, Devlet Hava İşletmelerinde, Karayollarında, güçte, şeker fabrikalarında, tarımda, ormanda binlerce çalışan takıma alınmadı. Devlet Su İşleri, Ulusal Eğitim, Tabiat Müdafaa ve Ulusal Parklar, TİGEM çalışanları, ayrıyeten toplumsal tesislerde direkt temin yöntemiyle çalışan DSİ, polisevi, öğretmenevi çalışanlarına ve Vakıfbank güvenlik elemanlarına takım verilmedi. BİT çalışanları da özlük hakları iyileştirilmedi. Kamuda taşeron sistemine kesinlikle son verilmelidir” değerlendirmesinde bulundu.